Wenn der Wind der Veränderung weht,
bauen die einen Mauern
und die anderen Windmühlen.

aus China

Wenn der Wind der Veränderung weht,
bauen die einen Mauern
und die anderen Windmühlen.

aus China

Ihre Investition

Unse­re Hono­rar­ge­stal­tung ist vom ers­ten bis zum letz­ten Tag unse­rer Zusam­men­ar­beit trans­pa­rent. Basie­rend auf dem Pro­jekt­de­sign erhal­ten Sie als Auf­trag­ge­ber eine detail­lier­te Investitionsübersicht.

Auftragsvolumen

Kal­ku­la­ti­on auf Basis von Beratertagen

  • Berech­nung nach tat­säch­li­chem Aufwand
  • in hal­ben und gan­zen Beratertagen

Prozesssteuerung und Konzeption

Pau­scha­li­sie­rung der Prozesssteuerung

  • monat­li­cher Betrag von 1,0 bis 2,5 Beratertagen
  • kon­kre­te Ver­ein­ba­rung im Vorfeld

Inklusivleistungen

Pro­zess­re­le­van­te Vor- und Nach-
berei­tun­gen sind inkludiert

  • Kon­zep­ti­on von Projektteamsitzungen
  • Ergeb­nis­pro­to­kol­le
  • tele­fo­ni­sche Absprachen

Reisekosten

Rei­se­kos­ten sind inklu­diert im Umkreis von 150 km von Leipzig

  • ab 150 km erhe­ben wir eine Fahrt­kos­ten­pau­scha­le in Höhe von 10% des Auftragsvolumens
  • Hotel­über­nach­tun­gen über­nimmt der Auftraggeber

Finden Sie Ihren Weg, gemeinsam mit change2be:

Wir

Wir verstehen uns als Lotsen für strategische und kulturelle Veränderungsprozesse in Unternehmen und Organisationen. Erfahren Sie mehr.

Ihre Ausgangssituation

Jedes Zusammenarbeiten in den bewegten Wassern eines Change-Prozesses braucht eine Zeit zum Kennenlernen. Schritte des 'Einlassens' und 'Fragestellens'… Erfahren Sie mehr.

Ihr Weg

Die Schritte, die wir hier exem­plar­isch aufzeigen, dienen der Entwick­lung einer sen­si­blen,  zielo­ri­en­tierten und effek­tiven Partnerschaft.  Erfahren Sie mehr.

Ihre Fragen

Sie finden hier typische Fragen unserer Kunden zu den Themen Organisations-, Kultur- und Führungskräfteentwicklung. Erfahren Sie mehr.